Такое мнение высказали 89 процентов респондентов. Исследование провёл аналитический центр НАФИ. Среди главных характеристик участники опроса также назвали хороший социальный пакет (56%) и перспективы карьерного роста (55%). Половина россиян считает важными хорошие отношения в коллективе и стабильность компании.
Исследователи установили, что женщины больше мужчин обращают внимание на хороший социальный пакет (60% женщин против 51% мужчин) и хороший коллектив (55% против 49). Мужчины чаще говорят о важности размера компании (13% против 9).
Молодежь в возрасте до 24 лет считает наиболее важными критериями идеального работодателя возможность карьерного роста (73%). Россияне моложе 35 лет говорят о возможности профессионального развития (ее отметили 48% респондентов из этой возрастной категории).
Фото: pixabay.com
Рушан вообще молодец! Знает свою работу отлично!
После ремонта на каникулах длинные рамы с ПРЗ поехали на сборку своим ходом 16 янв в 15:27Потому что каждый хочет нажиться на ком-то. потому что все в частных руках. хозяин барин. как хочет так и делает.
Компенсацию проезда в Челнах смогут получать в этом году почти полтысячи студентов 16 янв в 15:14Гость 1263, в свое время,в газете была рубрика" Аритмия". В которой рассказывали о простоях Главного Конвейера за неделю. И называли Героев",виновных в этом. Это имело большой эффект А оттого ,что говорят " халва",во рту слаще не станет
«Вести КАМАЗа» заняли второе место среди корпоративных изданий российской промышленности 16 янв в 15:12Нужно постановление запрещающее строить перед окнами жителей
Ни снести, ни заселить: на ликвидацию самостроя в 20 комплексе в бюджете нет денег 16 янв в 14:58У вас есть тема? Вы находитесь на месте событий? Напишите нам!