USD77.9556 EUR90.5903
Казань
0 °C
Наб.Челны
1 °C
27 янв 2022 в 05:30

«Порядок везде»: офис кадровой службы завода двигателей «КАМАЗа» получил статус эталонного

1708
2
2
Назад к новостям

Прошлый год закончился для завода двигателей рядом серьезных побед: команда КВН «ЗДвиг» стала победителем игр, в Спартакиаде «движки» подвинули всех, да еще и отдел кадров по итогам второго этапа конкурса «Лидер PSK» за 2020 год одержал победу в номинации «Лучший эталонный офисный участок»!

Просторный кабинет кадровой службы на ЗД звания самого аккуратного заслуживает без сомнений. Здесь все так и дышит порядком – каждый листок на своем месте, расположение рабочих мест продумано до мелочей.

По словам начальника отдела кадров ЗД Аиды Газизовой, работа организована по принципу 5S (это метод организации рабочего пространства, цель которого – создание оптимальных условий для выполнения операций, поддержания порядка, чистоты, аккуратности, экономии времени и энергии).

– Так мы работаем уже больше 10 лет, – рассказывает Аида Раисовна. – У нас визуализированы показатели, выделены цели, по которым мы мониторим нашу деятельность. Все это отражено на стендах и видно любому сотруднику отдела. Участие в конкурсе «Лидер PSK» – это, по сути, наше стремление показать результат и эффективность такого способа организации.

Кроме того, на досках, по словам начальника бюро комплектования кадров отдела кадров Екатерины Ямалиевой, ведется также и планирование – месячное и недельное. Таким образом, каждый работник видит, что нужно сделать, выполненные задачи закрашиваются цветом, что облегчает процесс контроля за эффективностью.

– Если мы видим, что задача не закрашивается, значит, у сотрудника какая-то проблема, мы должны помочь ему ее решить. Это удобно для оперативности управления, – говорит Екатерина.

Собранные, деловые, активные – вот она, HR-команда завода двигателей

Продуманный и четкий подход к работе для отдела кадров чрезвычайно важен – в условиях нынешней нехватки работников просто необходимо действовать эффективно и наверняка. А ведь отдел кадров – это первое место на заводе, куда приходит кандидат на должность.

– Порядок на столе – порядок в голове, – отмечает Аида Газизова. – Когда потенциальный работник видит, что работа хорошо организована в одном отделе, он понимает, что на нашем заводе в целом все будет отлично.

Сейчас работа в отделе идет по нескольким актуальным для «КАМАЗа» направлениям: привлечение новых сотрудников и удержание уже имеющихся. Идет взаимодействие с учебными заведениями, с рынками труда города, с городами за пределами РТ. Не забывают в отделе и о внутренней «кухне».

– Мы регулярно проводим HR-часы с руководителями всех звеньев. В каждом цеху именно от мастера, начальника зависит, сумеет ли новый работник закрепиться. Нам важно сделать так, чтобы каждый чувствовал себя на нашем заводе как дома, – уверяет Аида Раисовна.

И своим опытом организации работы отдел кадров ЗД с удовольствием готов поделиться с другими заводами «КАМАЗа». Порядок – везде!

Первое впечатление о заводе у будущего работника складывается в отделе кадров 

Текст: Эльвира Галлямова. Фото: Виталий Зудин.

1708
2
2
- Автор статьи

Дежурный редактор

Все новости автора
Яндекс.Дзен

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен

Подписатся
Последние комментарии
Гость 422

В ПДД чётко прописано, что переходить дорогу, как в данном случае, нужно только под прямым углом, а она по диагонали переходила.

Дело водителя грузовика, задавившего челнинку у остановки, передано в суд сегодня в 10:28
Гость 420

Судя по покрытию дороги и бордюрам - это пешеходная дорожка. Так что правильно сделали, что дерево оставили, вырубить всегда успеется.

ПАД сохранил дерево, огородив его на краю дороги сегодня в 09:04
Гость 39

Большому кораблю большие весла.

Фарид Салахов переизбран на должность руководителя исполкома Челнов единогласно сегодня в 08:39
Гость 68

Спасибо за очень хороший подарок!

В новогодних подарках от «КАМАЗа» дети найдут караоке, пластилин и сладости сегодня в 08:32
Комментарии2

Гость 61 27 янв 2022 в 13:23
Ответить (1)

волосы прибрать надо, распустёхами не по комплаенсу как-то , вот тогда и эталон будет

Гость 598 28 янв 2022 в 12:20
Ответить (0)

Мне кажется компании не стоит лезть в это, девушка самим виднее как прилично и красиво выглядеть.

Поделится Vk