USD82.6617 EUR92.6968
Казань
1 °C
Наб.Челны
2 °C
27 июн 2025 в 08:13

На литейном заводе возобновили стратегические сессии PSK+

1226
1
1
Назад к новостям

На литейном заводе возвращаются к практике сессий стратегического планирования PSK+. Стартовое совещание из нового цикла состоялось в производстве стального литья. Выбор площадки не случаен, на сегодняшний день именно этот корпус требует особого внимания как со стороны руководства, так и заводских служб.

Открывая работу сессии, директор литейного завода Сергей Гаранин подчеркнул, что все решения, которые будут выработаны в ходе обсуждения, должны базироваться на принципах повышения эффективности производства, увеличения производительности труда и снижения количества запасов.

— Увеличение заказов на автомобили поколения К3 сегодня повлекло максимальную загрузку производства стального литья. В связи с этим требуются новые подходы, которые позволят поднять эффективность корпуса по двум направлениям — работа оборудования, как формовочного, так и очистного, и снижение трудоемкости термофинишных операций, которые мешают нам вовремя отдавать литье, в частности, рамные кронштейны. Важно, чтобы мы перестали просто работать на склад, а начали управлять своими результатами, настраивали приоритетные потоки и не распыляли ресурсы, — отметил руководитель.
 


Для выполнения поставленных задач были выбраны семь наиболее актуальных для производства проблем. Найти для них решения и упаковать их в готовый кайдзен-проект должны были рабочие группы, на которые поделили участников сессии. Вопросы, вынесенные на обсуждение, охватывали практически все направления работы ПСЛ: от снижения простоев ПРЗ по рамным кронштейнам по вине литейного завода до исключения накопления неликвидных материалов и вовлечения их в производство. На все организаторы отвели 30 минут. А далее руководители группы докладывали о своих наработках. Не все проекты были приняты с первого раза, часть из них отправилась в доработку, практически по каждому необходимы более точные расчеты затрат и экономического эффекта, есть и такие, которые требуют дополнительного согласования с заводскими подразделениями. Тем не менее, резюме директора однозначно — проекты должны быть оформлены и реализованы, а проблемы решены.

Текст: Эльвира Насибуллина

1226
1
1
- Автор статьи

Дежурный редактор

Все новости автора
Дзен

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен

Подписатся
Последние комментарии
Гость 475

Поздравляем! Сама как-то играла в квиз, это реально сложно. Вы молодцы!

Самой интеллектуальной командой "КАМАЗа" в этом сезоне стало «Оригинальное название» 23 окт 2025 в 15:41
Гость 106

Я плачу налоги бешенные и почему с моих налогов идут выплаты на адресную помощь ,почему больным детям не помогают на эти деньги .Почему одному человеку такая сумма ,чтоб он шикарно жил.

Почти четыре года судов: челнинка, потерявшая ребенка в КДМЦ, отсудила у больницы крупную компенсацию 23 окт 2025 в 15:23
Гость 155

Что должен был сделать водитель автомобиля, что его за это убили? Вроде уже взрослые состоявшиеся мужчины, в голове уже мозги должны быть...

По факту убийства в автомобиле в Челнах арестован подозреваемый 23 окт 2025 в 14:45
Комментарии1

Гость 657 27 июн 2025 в 11:27
Ответить (0)

Зачем? Они и раньше не были результативными. Литейный завод и стратегические сессии,уже смешно!

Подписывайся
на Telegram
поделиться в ВК

Мы используем cookie-файлы, чтобы учесть ваши предпочтения и улучшить работу на нашем сайте.
Для дополнительной информации вы можете ознакомиться с Политика конфиденциальности и обработки персональных данных

Принять Отклонить