USD76.0535 EUR89.6256
Казань
7 °C
Наб.Челны
2 °C
29 мая 2024 в 08:21

Минтруд РТ: предприятиям пора задуматься о еженедельной оплате труда

2313
11
0
Назад к новостям


Минтруд РТ рекомендовал татарстанским предприятиям переходить на еженедельную оплату труда своих сотрудников. С такой инициативой выступила на встрече с представителями крупных компаний Набережных Челнов и Нижнекамска министр труда, социальной защиты и занятости РТ Эльмира Зарипова.

По словам Зариповой, еженедельные расчеты помогут бизнесу, в первую очередь крупному, сохранить конкурентоспособность на рынке труда. Сегодня такой график выплат привлекает соискателей, особенно молодежь – следовательно, предприятиям так или иначе придется прийти к новому формату, и лучше позаботиться об этом уже сейчас.

Министр отметила, что на подготовку к переходу на новый график оплаты труда компании требуется не менее двух месяцев: в процессе нужно определиться с датами выплат на год вперед, скорректировать колдоговоры и контракты дополнительными соглашениями, издать внутренние приказы и пройти еще ряд процедур.

Фото: kom-dir.ru


2313
11
0
- Автор статьи

Дежурный редактор

Все новости автора
Яндекс.Дзен

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен

Подписатся
Последние комментарии
Гость 2285

Вот тебе и авиация... испортили детям праздник.

Маленькие танцоры из Челнов сутки провели в аэропортах, следуя на конкурс в Сочи 17 апр в 15:18
Гость 2142

по фото видно, что электричество проведено - как он провел его по закону, кто дал разрешение. И почему только по обращению местных жителей обратили внимание??? и что дальше с ним сделали? все чтоль? я тоже сегодня поставлю забор на площади азатлык и буду брать мзду с проходящих и с кафе... бардак

Челнинец оштрафован на 100 тысяч за самовольный захват 25 соток земли 17 апр в 15:07
Гость 2285

Гость 2481, эти специалисты такие же наёмные работники (подневольные) что им сверху скажут то и пишут... независимых экспертов нет, их всех начисто выбили. А те, что остались, так это ручные специалисты, которые любые показания нарисуют...

Расширенный мониторинг воздуха в Нижнекамске не выявил загрязнений 17 апр в 15:06
Гость 2142

Гость 2285, из 2гис глянул: 10 этаж - переводчики языков - сейчас ИИ все переведет уж - ясно, 11 эт банкротство - их то можно пересадить за мошенничество уже, но еще и кормить бесплатно придется, остальные этажи - кол.центры вымерших служб такси, типа лидер, дешевка и т.д. которые не догадались объединиться против монополиста Яндекса...

В высотке 3/08 предпринимателям-арендаторам верхних этажей за неуплату отключили лифт 17 апр в 14:56
Комментарии11

Гость 27 29 мая 2024 в 12:30
Ответить (0)

Думаете от того что, зарплата станет еженедельной, она станет больше???

Гость 838 29 мая 2024 в 13:06
Ответить (0)

Лишь бы не платить. Ради этого чего только не придумают.

Гость 949 29 мая 2024 в 13:16
Ответить (0)

Не понимаю, зачем кусочками получать зарплату

Гость 815 29 мая 2024 в 13:26
Ответить (0)

уверен, что многие будут против...сами работники. это же быстрее тратится, и незаметно, сколько получаешь...бессмысленно!!!

Гость 152 29 мая 2024 в 14:13
Ответить (0)

зато теперь можно 4 раза пропить зарплату

Гость 706 29 мая 2024 в 15:24
Ответить (1)

Почему и нет, нужно просто дать работнику выбор, например студенты не откажутся, я думаю.

Гость 137 29 мая 2024 в 15:48
Ответить (0)

Что значит выбор? А если кто то захочет ежедневно зарплату получать? Не везде можно в демократию играть.

Гость 438 29 мая 2024 в 16:52
Ответить (0)

Идея хорошая, осталось правильно реализовать. Молодёжь отдаёт предпочтение компаниям, где зарплата - "отработал - получил". Если крупные компании будут расторопны и с умом подойдут к этому вопросу, то молодёжь подтянется.

Гость 532 30 мая 2024 в 06:44
Ответить (0)

Если не нравится получать 4 раза в месяц, так не снимай! Сними 1 раз в конце месяца. Выбор очевиден

Гость 313 30 мая 2024 в 07:28
Ответить (0)

Лучше повысить, что бы хватало на месяц 1/4 от зарплаты, а остальное можно было инвестировать в в свою будущую пенсию нармер

Гость 771 30 мая 2024 в 07:42
Ответить (0)

когда коту делать нечего..... так и минтруд РТ

Подписывайся
на Telegram
поделиться в ВК