USD86.9963 EUR100.8287
Казань
15 °C
Наб.Челны
13 °C
01 дек 2020 в 05:41

На автомобильном заводе «КАМАЗа» - новый директор

8150
5
0
Назад к новостям


Приказом генерального директора ПАО «КАМАЗ» Сергея Когогина директором автомобильного завода с 1 декабря назначен Антон Сарайкин, ранее занимавший должность директора департамента качества.

Антон Сарайкин начал свою камазовскую биографию в 2006 году с должности ведущего экономиста, а главной территорией карьерного роста стал завод двигателей. Здесь Антон Викторович за четыре года вырос до заместителя директора завода по экономике и финансам. Затем в 2013 году был назначен на должность директора департамента экономики автогиганта, а в январе 2018 года возглавил камазовский департамент качества.

С 1 декабря 2020 года 40-летний «директор по качеству» возглавил автомобильный завод «КАМАЗа». Новый руководитель был представлен коллективу предприятия.

Антон Сарайкин – кандидат экономических наук, женат, воспитывает двоих детей.

8150
5
0
- Автор статьи

Анжелика Акуева

Все новости автора
Дзен

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен

Подписатся
Последние комментарии
Гость 1295

Гость 3372, да. Потому что лояльность - это ведь не односторонний шаг со стороны работника. Поскольку в трудовых отношениях участвуют две стороны, то и лояльность должна быть двухсторонняя.

#МечтайИДелай: Камазовцы рассказали о школьных мечтах и сбывшихся планах (видео) вчера в 13:57
Гость 3105

Гость 3731, это бесполезно. Если людям дать только больше денег, то они всего лишь больше потратят: на новые машины, на отдых и т.п. Заставить больше рожать увеличивая материальную поддержку невозможно, доказано опытом самых богатых стран. Если люди хотят размножаться, то его не остановит никакая бедность, никакие трудности. Для нынешнего фертильного поколения дети - это офигеть какое неудобство. Ребенок меняет всю жизнь в худшую (с его точки зрения) сторону, не дает жить в свое удовольствие, прожигая жизнь. Да, в эту же копилку надо положить отношение к мужчине как к "третьему лишнему", даже капитал у нас материнский, а не семейный. Мужчина - самый уязвимый член семейных отношений. Он даже не имеет права голоса в вопросе сохранения беременности. Пока отношение к родительству и к мужчинам не поменяют, никакие деньги положение не исправят.

«Школа, по сути, стала новым зданием»: в Челнах открылась обновленная музыкальная школа №2 вчера в 13:55
Гость 3798

Могу сказать, что у нас ничего особо не поменялось (питаюсь в столовой ТГП) - как в плане разнообразия пищи, так и в плане стоимости, хотя что-то и впрямь стало дороже. Качество - то же самое.. Оно и понятно - те же самые люди готовят и организуют выдачу пищи, поменялась только вывеска. Цены действительно почти как в городе, только там за эти деньги и качество,и разнообразие, в среднем, повыше будет...

«Мы создаём новую культуру корпоративного питания. Это забота о сотрудниках и инвестиции в будущее» вчера в 13:53
Гость 3792

Чет не работает: Мы в детстве все о чем мечтали? Правильно о Мире во всем Мире...

#МечтайИДелай: Камазовцы рассказали о школьных мечтах и сбывшихся планах (видео) вчера в 13:47
Комментарии5

Гость 213 01 дек 2020 в 13:02
Ответить (1)

Здравствуйте. А почему не раскрыта тема дальше о том, кто пришел на место Антона Викторовича и куда дели Николая Николаевича.

Гость 769 01 дек 2020 в 14:12
Ответить (0)

Согласна. Хотелось бы узнать

Гость 354 01 дек 2020 в 13:41
Ответить (0)

Желаю успехов!

Гость 148 04 дек 2020 в 13:51
Ответить (0)

Директором завода надо назначать человека с техническим образованием, а не с экономическим.

Гость 252 31 дек 2020 в 22:22
Ответить (0)

Удачи на новом месте!

Подписывайся
на Telegram
поделиться в ВК